Janvier - Mars

• Formation de l'Intervenant : Montée en compétences de l'intervenant interne.
• Développement des Modules de Formation : Création de modules d'autoformation avancés.

Avril - Juin

• Visioconférences de Sensibilisation : Organiser des sessions de sensibilisation en visioconférence.
• Corrections RGAA : Continuer à corriger les critères prioritaires.

Juillet - Septembre

• Séances en Présentiel : Organiser des séances de sensibilisation en présentiel.
• Tests Utilisateurs : Effectuer des tests utilisateurs pour valider les améliorations.

Octobre - Décembre

• Audit de Mi-Parcours : Effectuer un audit pour vérifier l'avancement.
• Ajustements : Ajuster les actions en fonction des résultats de l'audit.

Ressources 2025

• Formation et Sensibilisation : frais d'inscription, de transport et de repas interventions et formations.
• Ressources Humaines : Utilisation des ressources existantes, avec une personne dédiée et 3 heures de développement prestataires.